von Lucas | Jan 11, 2023 | Allgemein
Heute im Interview mit Jörg Schwerdtfeger, Gründer der Plattform “Ich bin Berufskraftfahrer/in und habe Respekt verdient” über die Nachwuchsprobleme in der Branche und welche Lösungen es geben könnte, um neues Personal anzusprechen. Lucas: Hi Jörg, schön dass...
von Lucas | Nov 19, 2022 | Allgemein
Employer Branding ist in aller Munde. Auch Transport- und Logistikunternehmen begegnen der Begrifflichkeit immer häufiger. Doch was ist es genau, und warum wird Employer Branding in Zukunft immer wichtiger. Translog Marketing (zukünftig TM) : Bitte definieren...
von Lucas | Nov 18, 2022 | Allgemein
Nachwuchsproblem in der Logistik lösen: 5 Tipps, wie Sie es schaffen, neue Generationen von Ihrem Unternehmen zu begeistern. Um das Nachwuchsproblem in der Logistik effektiv anzugehen, sollten wir neue Generationen, unsere Zielgruppe erstmal verstehen. Das Problem: In...
von Lucas | Nov 17, 2022 | Allgemein
Warum Jobportale in 2022 keine Lösung für den Fahrermangel sind: Wie es Ihnen 2022 gelingen kann, jeden Monat konstant 3-8 qualifizierte LKW-Fahrer einzustellen, erfahren Sie in diesem Artikel: Eines vorab: Jobportale, besonders auf Zielgruppen spezialisierte wie z.B....
von Lucas | Nov 16, 2022 | Allgemein
Erfolgreiches Marketing in der Transport- und Logistikbranche erfordert das richtigeBranding. Hier kommen einige großartige Beispiele für B2B Marketing Pläne in dieser Branche. Berichten zufolge investieren über 50% der B2B-Unternehmen mehr als 10% ihresJahresbudgets...
von Lucas | Nov 15, 2022 | Allgemein
Nutzen Sie die richtigen Kanäle, um gute neue Lkw-Fahrer zu finden und einzustellen? Wie man im Jahr 2022 planbar und sicher neue LKW-Fahrer einstellt und dem drohenden Nachwuchsmangel im (eigenen) Unternehmen entgegentritt. Speditionen bezahlen viel Geld für die...
